近日，我院2013届毕业生就业工作圆满完成。在学院党政领导高度重视、全体教师齐抓共管的努力下，我院2013届毕业生就业工作取得了可喜成绩。截至8月27日，学院2013届毕业生1988人，毕业生一次性签约率为93.21%，综合就业率为95.17%，继续保持省内独立学院领先水平。其中环境艺术设计、测控技术与仪器、国际经济与贸易、对外汉语、英语、自动化、软件工程和旅游管理等专业的毕业生综合就业率达到97%以上。签约党政机关（公务员）25人，自主创业11人，考取硕士研究生、出国留学深造82人。
在就业创业指导工作过程中，各分院（系）继续推进各具特色的就业创业指导模式，固本强基、凝练特色、提升优势，就业成绩喜人。经贸管理分院制定毕业班就业情况通报制度，坚持组织“招聘实战”活动，充分营造就业氛围，调动毕业生求职积极性，成效明显，2013届毕业生一次性签约率高达95.54%。信息工程分院继续紧抓知名企业实训模式，多渠道、多途径、多元化拓宽毕业生就业出口，“实践+实训”技能提升模式保障了毕业生的高质量就业。人文科学分院继续发挥“人文就业之家”博客工作平台的作用，完善服务功能，加强个性化资讯，2013届毕业生进入国家机关、事业单位就业的比例达10.74%，稳步提升高层次就业率。机电工程分院积极搭建服务平台，充分发掘资源为考研、出国的同学提供政策咨询及复试、调剂指导，2013届毕业生出国考研率达6.28%，开创新纪录。外国语分院工作扎实细致，通过多渠道强化与毕业生的沟通交流，与毕业生建立深厚感情;有效利用校友资源，最大化拓宽就业渠道，2013届英语专业毕业生一次性就业率突破98%。建筑分院加大毕业生个性化服务，对有需求的毕业生和用人单位实行“一对一”的推荐、跟踪、服务，不断提高就业推荐的成效，2013届毕业生考研出国率达到5.88%，与前两年相比有所突破。创意设计分院继续开展学生的创业创新教育，搭建创业平台，彰显专业特色，以创业带动就业，2013届毕业生自主创业保持良好势头。理学系实行“家校联动”，针对学生的具体情况，逐一动员，引导学生积极主动就业，毕业生一次性签约率达96.15%，稳步提升。中旅学院继续以校企合作创新平台建设为重点，与相关企业保持联络沟通，积极拓展就业渠道，2013届毕业生实现100%就业。
暑假期间，在毕业生已经离校、沟通联系比较困难的情况下，就业工作线全体老师仍然坚守工作岗位，多途径、多形式办公，做到有需求、有回应、有反馈，服务无盲区，工作不断线，尽一切可能为毕业生提供各种就业服务，做好“毕业后求职”时期的就业政策解读咨询和手续办理工作。
暑假期间，省教育厅组织开展了全省2013届普通高校毕业生就业率抽查工作，抽取了我院国贸、计算机两个专业毕业生的就业证明材料进行核对,并随机抽取其他专业5名毕业生对用人单位和学生本人进行了现场电话调查。因就业材料翔实、工作认真规范，我院顺利通过抽查。
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